工行抚州乐安支行抓党建促发展成效明显

中国网抚州6月13日电 2017年以来，工行乐安支行不断加强党的建设，在业务发展与开拓的过程中，坚决贯彻党的基本路线和各项方针政策，充分发挥党支部战斗堡垒作用，有力地推动了支行各项业务快速发展。至2017年5月22日，该行新增储蓄存款3.07亿，继续在同业和系统内保持领先地位。

一、加强理论学习，提升思想认识

该行支部班子认真抓好“三会一课”制度的落实，坚持理论与实践相结合，组织党员系统地学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想、习近平总书记系列讲话精神和金融业务知识，力争政治上合格、业务上精通，在改革大潮中开拓进取，科学决策，在实践中努力探索总结出了一套行之有效的管理方法。支部领导坚持每季为党员上党课，要求全行党员必须增强政治责任意识，时刻记住党和人民赋予的重托，在其位、负其责、尽其力。通过学习，全体党员进一步认识到只有通过全面的经常的教育，真正打牢思想政治基础，筑严思想政治防线，才能牢固树立正确的人生观和价值观，不断提高拒腐防变的能力，永葆共产党员的先进性。

二、加强党务公开，构建和谐银行

该行党支部坚持党务公开制度，坚持“三重一大”（即重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用）集体决策。党支部设立党务公开栏，重大事项及时专栏公布，把全行的日常工作、人事、财务及领导决策等都置于全体员工的公开监督下,使廉洁、勤政、务实、高效的工作作风扑面而来。为确保全行员工的知情权,支行定期召开员工大会，内容包括通报支行要事、领导活动、经营状况、绩效考核公开点评及其他事项等。同时通过设置群众意见箱、微信群、热线电话、召开座谈会等方式, 及时收集群众对支行领导班子的意见和建议,主动接受群众监督,避免工作失误，得到了全行员工的普遍欢迎和好评。 

三、加强支部建设，增强发展活力

该行党支部健全了党内组织机构。党支部根据实际情况，在支行设立2个党小组，同时，积极发展新党员，为支行党组织输入了新鲜血液。目前，乐安支行各网点都活跃着党员的身影，每一名要求进步的员工都能得到身边党员的帮助和关心，时刻感受到党组织的温暖，使党组织的凝聚力和向心力得以充分展现。支行党支部积极倡导创新向上、和谐健康的党组织活动，在工作中注重尊重人、理解人、信任人、关心人，在力所能及的范围内解决员工的实际问题，解除员工后顾之忧，从而增强了员工的凝聚力和执行力。支行党支部积极组织员工开展了健康有益的活动，如迎春猜迷、户外踏青、钓鱼、歌咏等活动，有效地缓解了员工的工作压力，完美员工的精神世界，使全行员工充分感受党组织的关怀，以更饱满的热情投入到工作中去。

四、加强党员示范，积极争当表率

该行党支部充分发挥党员领导干部的模范带头，细微之处展现领导干部强烈的事业心和责任感。行领导坚持每天参加早晨会、晚例会，周日晚上异地行领导按时到岗参加行务例会，工作上不仅“带着员工干”，而且“干给员工看”，起到了较好的示范效果。支行党支部按照“党员示范岗”创建标准，推荐各部门、各网点设立“党员示范岗”，每个示范岗都在办公桌显著位置公摆放“党员示范岗”位牌，党员佩戴党徽上岗，亮出党员身份，践行党的宗旨，争当服务表率，达到了“命名一个岗，树起一面旗，带动一大片”的效果，展现基层党员锐意进取的精神风貌。

五、加强从严治党，树立廉洁形象。

该行党支部坚持把党风廉政建设摆在重要位置来抓，从战略高度来认识建立和实现党风廉政建设责任制的重要性和必要性，坚持做到党风廉政建设和其他工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，本着“谁主管、谁负责”的原则，切实抓好领导班子的党风廉政建设工作，把党风廉政建设责任制一级一级地落到实处。党支部本着“突出重点、强化责任、便于操作”的原则，制定了《中国工商银行乐安支行“两个责任制”实施细则及考核办法》，把党风廉政建设工作层层分解，逐条细化，切实解决好谁来抓、抓什么、达到什么目标、如何实施责任追究的问题，做到履责有规范，考核有标准，追究有依据。支部班子认真落实党风廉政建设责任制和案件防范责任制，深入开展“遵守党纪行规、保持廉洁从业”主题教育活动，做到作风严谨，洁身自爱。正是支行领导班子坚持清醒头脑，才收到了威从廉来、信从洁出的好效果。

六、加强联系实际，促进业务发展。

该行党支部将党建工作与促进各项业务发展相结合，要求全体党员发扬奋发有为、求真务实的作风，树立不畏艰辛，攻坚破难精神，在全行营造大干快上的发展氛围。一是支行党员全部签订目标责任书，目标值适当高于同岗位员工，并承担党组织指派工作的目标，以体现党员的先进性；支行党员坚持佩戴党徽，并在服务岗位摆放“党员示范岗”，亮明党员身份。支行党员公开承诺按照党员要求规范自己的言行，接受群众监督。通过亮目标、亮身份、亮承诺，引导全行党员践行党的宗旨，争当服务表率，达到了“树党员形象，展党员风采”的效果。二是支行党员坚持开拓创新，做到工作业绩优。支行党员刻苦钻研业务，达到岗位技能优。支行党员带头学习提高、争创佳绩、服务群众、遵纪守法、弘扬正气，起到表率作用优。支行党员甘于奉献，廉洁从业，得到群众评价优。正是“五优”党员各项达标内容和要求有效落实到人，形成党员发挥先锋模范作用长效机制，进一步提升了党员战斗力,促进支行各项业务快速发展。