工行上饶分行：提升党建水平 夯实管理基础

中国网上饶3月15日讯 工行上饶分行坚持党建与业务发展“两手抓、两促进，同部署、同落实”，提升基层党建制度化规范化水平。

该行通过提升党建水平，着力夯实管理基础。加强党的思想建设，坚持把思想建设放在首位，重点增强党员领导干部“四种意识”，把思想建党抓在常学，严在常管，把理论学习作为党员经常性教育培训，杜绝基层党组织政治学习虚化，泛泛学习等现象；在全行党员中开展“三亮三比”、“五强五优”创建活动，通过工作推动会、党员大会等形式，结合全年重点工作目标要求，与每位党员签订责任书，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，发挥党员先锋模范作用；抓好基层党组织分类评级工作，加大奖优罚劣工作力度，解决党组织政治生活不丰富、表面化等问题，使分类评级管理成为激励基层党组织发展的有效平台；从严治行关键在教育，坚持“教在纪前，纪在法前”，引导员工知敬畏、守底线，加强廉洁合规文化教育，把“不敢违规”转变为“不想违规”。树立“严管就是厚爱，厚爱必须严管”的理念；加强员工异常行为排查，强化合规操作检查，对苗头性问题及早严管，对违规违纪行为严肃处理，形成威慑力，体现“敢抓敢管、善抓善管”；完善资源配置机制和科学激励机制，以盈利贡献和价值创造为导向，抓好绩效管理工作，加大绩效管理的传导力度和执行力度，明确各岗位职责指标，将职责指标纳入绩效合约中，加强绩效考核检查，按合约严格考核兑现；狠抓内控案防工作，贯彻落实省行《进一步加强内控管理的意见》，各个部门根据专业情况，制定相应的内控管理办法，切实提高内控案防水平，将内控案防工作落到实处。