利州赤化镇积极开展矛盾纠纷排查化解工作

中国网广元2月28日电：开年以来，广元市利州区赤化镇采取多种措施积极开展矛盾纠纷排查化解工作，受到了当地百姓的一致好评，收到了良好的社会效应。

组织到位，周密部署。该镇党委政府始终把矛盾纠纷排查化解工作纳入重要日程，常抓不懈。与各村（社区）、各单位层层签订目标责任书，坚持按照“谁主管、谁负责”的原则，由班子领导接访，联系村干部包村，同时，将大调解工作作为单位和个人抓综治维稳工作的重要内容，与经济社会发展同部署、同推进、同考核。

排查梳理，稳控防范。镇村干部深入各村（社区）逐一排查、登记矛盾纠纷，做到不留死角，把排查工作做深、做细、做扎实。对排查出来的问题，逐项进行梳理归类，认真分析研究，有针对性地制定化解措施。对影响较大的突出矛盾重点问题，专人负责、包案化解、一抓到底。坚持对不稳定因素月排查，敏感时期随时查的制度，制定各类应急预案，对影响稳定的苗头和问题及早发现、及时应对，把矛盾纠纷化解在萌芽状态。

加强宣传，营造氛围。认真开展“调解跟着矛盾走”专题活动、“法律明白人”评选活动、纠纷排查化解“大下访”活动、“调解一次纠纷，上好一堂法制课”专项活动、“七五普法”宣传等活动，让群众知法、懂法、守法和运用法律维护自己的合法权利，以营造全民知法守法氛围，达到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的矛盾纠纷排查化解目标。镇村干部主动走村入户，与群众面对面交流，加强与群众的思想沟通，开展相关法律法规知识宣传，动之以情、晓之以理地做好群众思想稳定工作，从正面引导和情绪梳理入手，进行法律、法规和政策教育，着力将矛盾化解在基层。

强化队伍，多方参与。镇矛盾纠纷大调解协调中心由镇党委书记兼任中心主任，配备专职副主任1名。充分发挥各村（社区）、调解员、网格员的主观能动性，积极参与到矛盾纠纷排查化解工作中，开展矛盾纠纷排查、信息反馈、稳控化解工作，确保了大调解网络“全覆盖、无遗漏”。目前，全镇有专职和兼职调解员共59人，矛盾纠纷信息员63人，同时开展定期培训和不定期以会代训，并组织部分优秀调解员参与现场观摩、法庭旁听、经验交流等活动。

深入群众，主动作为。该镇创新开展问政于民强担当、问需于民知冷暖、问计于民增智慧的“三问”活动，镇村干部主动深入基层、深入群众，组织干部下村入户排查情况，倾听群众好声音，与群众交心谈话共谋赤化发展。积极主动上门排查化解矛盾纠纷，了解信访群众困难，争做密切联系群众、勤政为民的表率，维护好群众切身利益。持续开展积案化解行动，做到依法、及时、就地解决群众合理诉求。（赤化镇 张磊）